為了迎接教育廳2014年底對我院進行的新一輪人才培養工作評估，加強對評建工作的領導🍗，確保《太阳3娱乐人才培養工作評估總體方案和分解的指標任務》（[2010]11號文 附件3）落實到位。現決定對原人才培養工作評估領導小組成員及工作職責作如下調整⛩：

顧 問：蔣誌平

組 長🧑‍🎨💪🏿：周 沐

副組長：孔憲賓

成 員：王正軍 蔣同洋 陸維忠 時 明 顧金陸 蔣同群 曹 偉 劉錦崇

楊鳳仁 石 瑩 沈達元 王亞軍 王佳然 吳自華 徐建國

領導小組下設迎評辦公室及四個工作組🪔，辦公室主任🤷🏻‍♂️、各工作組組長及其部門工作職責如下：

一、迎評辦公室

主 任👳🏿‍♂️👇🏿：吳自華

工作職責：

1、負責組織、協調新一輪人才培養工作評估的各項工作

2🕘、負責評建工作計劃的製定、檢查及匯報工作

3🙅🏽‍♂️、負責評建文件精神的解讀和評建項目的指導和培訓工作

4👱🏽‍♀️、負責與省評估中心的聯系及數據平臺的建設工作

5、負責迎評網站建設與維護的指導工作

二、宣傳保障組

組 長：王正軍

副組長：顧金陸

工作職責：

1✸、負責學校發展規劃的製定💂🏻‍♂️，明確辦學定位和辦學思路🎏；

2🧑🏼‍🎤、負責評建工作的宣傳發動工作👸😭；

3、負責師資隊伍的建設工作；

4、負責校園網站信息更新工作✌🏿；

5👋🏼、負責評估專家進校的接待工作；

6、負責評估工作所必須的經費保障👎；

7、負責評估體系“1.領導作用”指標的相關評估材料；“2.師資隊伍”指標的相關評估材料🧑🏽‍🌾。

三🧑🏽‍💻、教學建設組

組 長：蔣同洋

副組長🐊：曹 偉 劉錦崇 楊鳳仁 石 瑩 沈達元 王亞軍 王佳然 徐建國

工作職責🙄：

1、負責各專業人才培養方案的製定和剖析工作🫰🏻；

2、負責特色專業🥐、精品課程及教學團隊建設工作；

3、負責實踐教學及實習基地建設；

4、負責教學常規管理及質量監控工作🧑🏿‍🌾；

5、負責評估體系“3.課程建設🚶‍♂️‍➡️、4.實踐教學🧏‍♂️🚤、5.特色專業建設、

6.教學管理”指標的相關評估材料的整理與審核。

四、學生環境組

組 長：陸維忠

副組長♨️：蔣同群 時 明

工作職責：

1👩🏻‍🎤、負責校園文化建設🕧，提高學生綜合素質‼️；

2、負責學生招生及就業工作👨🏿‍🚀，提升報到率和就業率🪖；

3、負責校園環境建設的綠化和美化工作；

4🧘🏼‍♂️、負責評估體系“6.學生管理🫨、7.社會評價”的有關評估材料的收集與整理

五、材料檔案組

組 長👦🏿：吳自華（兼）

組 員👌🏿：張 輝 王從霞

工作職責：

1🕺🏻、負責人才培養工作狀態數據采集平臺的數據采集和分析工作；

2、負責人才培養工作的自評報告的撰寫工作🔟；

3、負責院長工作匯報的撰寫和ppt的製作工作🎥；

4、負責校園形象宣傳片的製作工作；

5🛣、負責評建檔案的整理與匯總工作。

太阳3娱乐

二Ｏ一三年三月六日